Cách thức tính lương bảo vệ của pháp luật Việt Nam 2023

Cách tính lương bảo vệ chuyên nghiệp theo quy định pháp luật 2023 như thế nào ? Đây là vấn đề mà rất nhiều người quan tâm. Bởi lương bảo vệ luôn có sự biến động và thay đổi tùy theo tính chất ngành nghề cũng như khung giờ làm việc. Bài viết sau đây, bảo vệ Anninh24 chúng tôi sẽ giải đáp tất cả thắc mắc về lương của bảo vệ hiện nay.

Mức lương các vị trí bảo vệ hiện nay

Tùy từng vị trí thì mức lương bảo vệ sẽ tự có sự khác biệt. Tuy nhiên, mức lương bảo vệ hiện nay khá hấp dẫn. Chỉ những người có đủ các điều kiện về sức khỏe, kinh nghiệm và kỹ năng sẽ nhận được mức lương bảo vệ xứng đáng khi làm việc. Dưới đây là một số mức lương ví dụ của bảo vệ:
– Bảo vệ ngân hàng sẽ có mức lương dao động từ 5 triệu cho đến tầm 7.5 triệu một tháng.
– Lương dành cho vệ sĩ Vip dao động khoảng 45 triệu một tháng.
– Giám sát bảo vệ sẽ có lương từ 10 đến 15 triệu/ tháng.
– Riêng đội trưởng team bảo vệ sẽ có cách tính lương bảo vệ khoảng 10 đến 15 triệu/ tháng.

Cơ sở pháp lý tính lương bảo vệ

Khi tính lương cho bảo vệ, các đơn vị phải căn cứ theo quy định của pháp luật thi hành. Dựa trên các quy phạm sau đây:
– Phần V mục 2 của thông tư 12/2003 do bộ lao động và thương binh xã hội ban hành
– Điều 115, 116 của bộ luật lao động ban hành năm 2012
– Nghị định thông tư 47/2015 của bộ lao động thương binh xã hội
– Dựa vào nghị định 47/2017

Cách tính lương bảo vệ cập nhật mới nhất

Tính lương bảo vệ theo hợp đồng dài hạn
Có nhiều cách tính lương bảo vệ khác nhau để các đơn vị lựa chọn. Trong đó, phổ biến nhất là những cách tính lương. Tùy theo mỗi hợp đồng sẽ có việc ký hợp đồng dài hạn với số ngày làm là 26 hay 28 ngày công.

Cách tính lương =[(lương cơ bản + phụ cấp)/26] x số ngày công bảo vệ làm trực tiếp

Riêng khoản phụ cấp sẽ tùy từng đơn vị đưa ra, có thể có hoặc không.
Lương cơ bản sẽ tính theo lương khu vực, vùng nơi bảo vệ làm việc.
– Tại vùng I, mức lương cơ bản là 3.980.000vnđ/ tháng
– Tại vùng II, mức lương co bản là 3.530.000vnđ/ tháng
– Tại vùng III, mức lương cơ bản là 3.090.000vnđ/ tháng
– Tại vùng IV sẽ có mức lương cơ bản là 2.760.000vnđ/ tháng
– Mức lương cơ bản trên chỉ tính với các trường hợp làm bảo vệ đầy đủ với ca 8 tiếng/ ngày.

Tính lương tăng ca cho bảo vệ

Dựa vào mức lương tối thiểu, các đơn vị sẽ có cách tính lương tăng ca theo giờ cho bảo vệ. Ngoài ra, dựa theo điều 97 của bộ luật lao động ban hành năm 2012, người lao động sẽ được nhận lương tăng ca như sau:

Cách tính lương bảo vệ tăng ca ngày thường thấp nhất là 150%.

Tính lương bảo vệ làm ngày lễ tết

Tăng ca vào các ngày lễ tết sẽ được nhận 300% lương. Đây là mức tính lương tối thiểu, nhiều đơn vị còn trả lương bảo vệ cao hơn mức này.

Tính lương bao vệ ngày thứ 7 và chủ nhật

Khi tăng ca vào ngày nghỉ thứ 7 và chủ nhật hằng tuần sẽ hưởng mức lương tối thiểu là 200% lương tùy từng đơn vị nhé.

Tính lương bảo vệ 12 tiếng

Đối với trường hợp bảo vệ làm 12 tiếng, mức lương sẽ cao hơn và có nhiều chế độ đãi ngộ tốt hơn.

>>> Xem thêm:  Có nên thuê dịch vụ bảo vệ cửa hàng hay không ?

Bảo vệ thời vụ tính lương như thế nào ?

– Cách tính lương bảo vệ thời vụ = [(lương cơ bản + phụ cấp)/ ngày công chuẩn]x số ngày làm việc.
– Trung bình mức lương tính cho nhân viên bảo vệ làm thời vụ sẽ dao động từ 18.000vnđ/giờ đến 25.000vnđ/giờ
– Nếu tính theo ngày sẽ dao động từ 145.000 vnđ đến 200.000 vnđ/ngày
– Tính theo tuần sẽ dao động khoảng 1.400.000 vnđ/ tuần

Tuy nhiên, nếu tìm kiếm công việc thông qua các bên môi giới việc làm, người lao động sẽ nhận được mức lương thấp hơn. Ngoài ra, việc người làm lao động tham gia đóng bảo hiểm xã hội cũng sẽ bị ảnh hưởng tới cách tính lương của bảo vệ. Tuy nhiên, làm công việc bảo vệ, việc đóng các loại bảo hiểm là điều cần thiết, bởi công việc này rất nguy hiểm.

Cách cải thiện mức lương của bảo vệ

Mức lương hiện tại của bảo vệ được duy trì ở mức trung bình. Do đó, nếu muốn cải thiện thu nhập và có thêm nhiều cơ hội thăng tiến để trở thành đội trưởng đội bảo vệ… thì người lao động cần cú ý các vấn đề sau:

– Luôn chú trọng tới việc nâng cao trình độ nghiệp vụ chuyên môn và kỹ năng xử lý công việc.
– Nên tham gia vào các công ty cung cấp dịch vụ bảo vệ uy tín có đào tạo nhân sự bài bản để tăng thêm thu nhập của bản thân và sớm tìm kiếm được công việc bảo vệ có mức lương hợp lý.
– Lựa chọn làm bảo vệ tại các vị trí đặc biệt như các khách sạn lớn hay sảnh chính của tòa nhà sẽ là lựa chọn tốt cho mong muốn lương cao mà không phải đòi hỏi quá nhiều kỹ năng và kinh nghiệm. Mức lương dao động từ 8 triệu đến 12 triệu/ tháng.

Mong rằng với thông tin chia sẻ trên của Anninh24 sẽ mang đến những thông tin hữu ích về cách tính lương bảo vệ, chúng tôi sẽ giúp các đơn vị đưa ra mức lương nhân viên phù hợp nhất để sớm tìm được nhân lực bảo vệ chủ lực. Ngoài ra, Anninh 24 chúng tôi cũng giúp cho bảo vệ có định hướng lựa chọn công việc phù hợp hơn nữa.

Xem ngay: