Công ty bảo vệ tại miền Bắc cũng khác nhiều và tỉ lệ nhiều doanh nghiệp lớn nhỏ cần đến dịch vụ bảo vệ cũng ngày càng phổ biến. Nhìn chung trong khu vực nào chúng ta cũng thấy được những công ty bảo vệ nhưng tình hình hoạt động của nhiều công ty đó như thế nào thì vẫn còn đang là ẩn số của nhiều khách hàng, khách hàng thông minh là người luôn biết lựa chọn những gì tốt nhất cho mình và biết được bên phía công ty bảo vệ sẽ hỗ trợ mình trong phạm vi như thế nào.
Vì sao lại như thế, trên thực tế nhiều doanh nhiệp thấy ngành bảo vệ đang có tầm phát triển khá mạnh và muốn thử sức trong ngành này nên cũng thành lập ra công ty với việc tuyển dụng nhân viên khá sơ xài, thậm chí ai nộp hồ sơ cũng nhận và việc đào tạo thì chẳng có một buổi, chỉ có thể nói rằng nhiều công ty như thế đang tự giết chết thương hiệu của mình.
Việc tuyển chọn nhân viên bảo vệ là điều cần thiết mà ban lãnh đạo công ty luôn chú trọng đến
Công ty dịch vụ bảo vệ 24HVN chúng tôi không dám cam đoan với khách hàng là chúng tôi tốt nhất trên thị trường nhưng bằng hết những kinh nghiệm trong nghề đang theo đuổi chúng tôi luôn tin chắc sẽ mang lại cho quý khách hàng có cái nhìn đúng hơn về nghề bảo vệ, tin chắc rằng với những lòng nhiệt huyết của nghề quý khách sẽ nhìn nhận rằng công ty chúng tôi đang hướng đến một hình ảnh uy tín- chất lượng trong mắt mọi khách hàng gần xa.
Việc theo đuổi và bám trụ trong nghề này không phải chỉ cần đến những nhân viên bảo vệ chuyên nghiệp mà còn cần đến những người lãnh đạo có tầm nhìn và tài giỏi. Vì lãnh đạo một doanh nghiệp hoạt động trong quá trình lâu dài cần đến nhiều yếu tố từ phía ban lãnh đạo rất lớn chẳng hạn như trong quá trỉnh tạo thương hiệu công ty bảo vệ phải làm sao cho mọi người biết đến công ty là một uy tín và làm việc hiệu quả, được nhiều khách hàng đánh giá tốt trong suốt quá trình hợp tác. Bên cạnh đó việc tuyển chọn và đào tạo nhân viên là điều mà cần sự chuẩn xác nhất vì chính nhân viên bảo vệ sẽ là người làm việc với khách hàng nhiều nhất, do đó có tố chất để làm tốt vai trò của nhân viên bảo vệ thì cần đến sự yêu nghề, tính trung thực… sẽ chẳng có người nào làm tốt nghề của mình khi không có đam mê và lòng nhiệt huyết với nghề cả.
Do đó chính ban lãnh đạo của công ty sẽ là người nắm giữ nhiệm vụ rất quan trọng trong quá trình tuyển chọn và đào tạo nhân viên theo đúng nghiệp vụ bảo vệ. Chính những người lãnh đạo phải nắm bắt được thị hiếu của khách hàng biết được họ cần có nhu cầu gì và phải đưa ra nhiều ý kiến trao đổi đề công việc đôi bên cùng có lợi.
Trên hết công ty chúng tôi luôn hiểu được điều đó và cũng đang dần hoàn thiện từng ngày để phù hợp với nhu cầu của khách hàng. Tất cả ban lãnh đạo của công ty bảo vệ 24HVN luôn làm việc nghiêm túc, họ không cần đến số lượng họ chỉ cần đến chất lượng. Vì thương hiệu công ty sẽ được khách hàng đánh giá qua cách làm việc của nhân viên. Với những đóng góp một phần không nhỏ trong nghề chúng tôi hy vọng quý khách hàng sẽ tin tưởng và ủng hộ công ty bảo vệ 24HVN trong thời gian tới.
Mong nhận được sự ủng hộ của quý khách !
